Príklady rezignácie písmen, ktoré sa používajú ako sprievodcovia pri odstúpení od vašej práce
Keď sa rozhodnete odstúpiť z vašej práce, budete sa chcieť riadiť všetkými tipmi, ktoré sú k dispozícii z týchto odkazov. Pomôžu vám udržať si pozitívnu profesionálnu reputáciu. Pomôžu zamestnávateľom, aby si vás spomenuli ako zamestnanca na výber.
Tieto príklady si budete chcieť prispôsobiť tak, aby zodpovedali vašim individuálnym okolnostiam, keď odoberiete svoju prácu. Tieto vzorky vám dávajú skvelé miesto na začatie.
Príklad odstúpenia
dátum
Názov správcu
meno spoločnosti
adresa
Mesto (*): Štát (*): Poštové smerovacie číslo
Vážený pán manažér:
Píšem, aby som odstúpil z mojej práce. Som rád, že pracujem v spoločnosti Smith. Ale našiel som príležitosť, ktorá mi prinesie skúsenosti s využitím niekoľkých zručností, ktoré nemôžem uplatniť v mojom súčasnom zamestnaní. Môj posledný deň je ( dva týždne od dátumu listu).
Budem chýbať s vami pracovať, pretože ste boli dobrým mentorom a povzbudili ma k tomu, aby som pokračoval v rozvíjaní svojich zručností. Tiež som si užila prácu s väčšinou spolupracovníkov. Smithoví zákazníci spoločnosti boli zábavní a ja im tiež chýba.
Budem sa pozerať, ako budete naďalej ponúkať úspešnú službu pre svojich obľúbených zákazníkov. Ak vám môžem pomôcť trénovať môjho nástupcu alebo odpovedať na akékoľvek otázky, ktoré vám pomôžu pri výcviku náhradníka, dajte mi vedieť.
Nechcem vás nechať krátkym rukám a napísal som najbežnejšie postupy, ktoré som sledoval vo svojej práci. Som ochotný urobiť všetko pre to, aby som vám pomohol.
S pozdravom,
Podpis zamestnanca
Meno zamestnanca
Prípadný odstúpený príklad č. 2
dátum
Názov správcu
meno spoločnosti
adresa
Mesto (*): Štát (*): Poštové smerovacie číslo
Vážení Mark,
Keď som oznamoval ľudské zdroje, že som premýšľal o tom, že opustím svoju prácu, požiadali ma o písomnú demisiu adresovanú vám, môj manažér.
To vám dáva vedieť, že nastalo smutný deň. Zoberte si tento list na moje dvojtýždňové upozornenie, že sa vzdávam svojej práce.
Zistil som, že práca na plný úväzok s novými dvojčatami nepracuje pre mňa. Pýtal som sa na všetky príležitosti na čiastočný úväzok a v súčasnosti nie sú žiadne. Oceňujem, aké ochotné a milé vy a HR ste sa pokúšali so mnou pracovať, keď som si vzal na seba novú mamičnú zodpovednosť - dvojnásobne.
Ocenil som čas FMLA a predĺžené obdobie neprítomnosti, ktoré ste poskytli v nádeji, že budem schopný zvládnuť všetko. Nepoznal som, ako to urobiť s dvojčatami tak mladými. A ako viete, nemám žiadnu rodinu na miestnej úrovni, aby som zabezpečil túto záchrannú sieť, ktorú potrebujú noví rodičia.
Práca s vami bola skvelá skúsenosť a moji spolupracovníci sú milí ľudia. Preto som smutná, keď vám dám svoju rezignáciu. Naozaj som dúfal, že sa mi to podarí všetko. Urobili ste všetko, čo ste mohli, aby ste mi pomohli urobiť všetko. Preto budem navždy vďačný.
Dajte mi prosím vedieť, ako môžem pomôcť premeniť svoju prácu na moju náhradu alebo ľudí, ktorí ju budú zdieľať pri hľadaní mojej náhrady. Chcem zanechať túto pozíciu s dobrými pocitmi o mne ako zamestnanec, pretože som si istý, že môj život sa znova zmení, keď budú dvojčatá rásť.
Určite vidím, že som sa vrátil na pracovisko za pár rokov.
Ďakujem vám za všetko, čo ste urobili, aby ste mi pomohli. Nerobil by som to tak ďaleko bez pomoci, ktorú som dostal od narodenia mojich dvojčiat.
S pozdravom,
Mary Margaret Stewartová
Tieto príklady rezignácie sú veľmi pozitívne, pokiaľ ide o ozveny, ktoré opustia po tom, ako ste odišli ako zamestnanci. Nezabudnite, že váš rezignačný list je najvyšším kusom papiera vo vašom osobnom súbore tak dlho, kým je HR povinný uchovať súbor.