Ako nájsť spoločnosti, pre ktoré by ste chceli pracovať
Ak nemáte zamestnávateľov na pamäti, že by ste boli nadšení pre prácu, zoberte si nejaký čas, aby ste zistili, aký by bol váš ideálny zamestnávateľ, ak by ste vybrali, na ktorú spoločnosť by ste mali pracovať.
Potom vytvorte zoznam cieľových zamestnávateľov tým, že vyhľadáte spoločnosti, aby ste našli tie, ktoré zodpovedajú vašim záujmom, zručnostiam a kde ste umiestnení na kariérovom rebríčku. Tiež skontrolujte zoznamy najlepšie hodnotených zamestnávateľov, ako sú Fortune 100 najlepších firiem, ktoré pracujú a Glassdoor najlepšie pracovné miesta.
Akonáhle ste vytvorili zoznam najvyšších zamestnávateľov, ktorí zodpovedajú pracovnému prostrediu, kompenzácii, výhodám a výhodám, rovnako ako príležitosti na pokrok, ktorý hľadáte, je čas dostať sa na radar ako budúci zamestnanec.
Tipy na to, aby ste si prenajali spoločnosť Dream Company
Existuje niekoľko výhod pre "sledovanie" spoločnosti počas určitého časového obdobia predtým, než sa prihlásite. Napríklad, v závislosti od veľkosti spoločnosti, ak ju budete sledovať na Linkedin alebo Twitter, "ako" na svojej Facebook stránke alebo sa zaregistrujete do svojho newsletteru, môžu už rozpoznať vaše meno, keď je čas na podanie žiadosti.
Naučte sa čo najviac o zamestnávateľovi
Skúmanie firiem vopred je dobrým spôsobom, ako sa dozvedieť o organizácii, takže keď príde čas na rozhovor, nebudete musieť vyškriabať, aby robil výskum na pozadí.
Taktiež si vezmite čas, aby ste sa uistili, že ide o firmu, ktorá by bola pre vás ideálna .
Namiesto toho budete môcť hovoriť s skutočným záujmom a nadšením a pravdepodobne budete mať dobre formovaný názor a niekoľko zaujímavých anekdot, ktoré budete môcť zdieľať, keď budete požiadaný niečo ako: " Čo viete o tejto spoločnosti?
"alebo" Čo vidíte v prvých 30 dňoch v práci? "
S rozsiahlymi poznatkami o pozadí spoločnosti budete tiež schopní urobiť dojem na vašom tazateľovi, ak vás požiada o váš pohľad na udalosti súvisiace s minulosťou organizácie, ako napríklad nový produkt alebo projekt, ktorý sa môže rozvinúť, alebo vysoký profil, s ktorým sa mohol zaoberať. Ukázalo sa, že ste boli aktívni a angažovaní, a to aj ako outsider, dobre odráža to, ako budete vykonávať v rámci organizácie.
A samozrejme je zrejmé, že vedia o otvorených pozíciách pred súťažou. Tým, že zostanete aktualizovaný na stránkach o pracovných pozíciách spoločnosti, nielenže budete medzi prvými, ktorí vedia o nových príležitostiach, ale budete môcť sledovať, akí zamestnanci spoločnosť hľadá a aký typ práce máte dobrý šanca na získanie.
Akonáhle sa dostanete pocit, že spoločnosť je najímanie procesu , budete lepšie schopní robiť taktické rozhodnutia, ako keď by ste mali aplikovať alebo na akú úroveň pozície by ste mali požiadať.
Sledujte spoločnosti, pre ktoré by ste radi pracovali
Tu je niekoľko tipov na sledovanie vašej vysnívanej spoločnosti:
- Sledujte spoločnosť na sociálnych médiách. Facebook, Google+, Twitter, Instagram, Tumblr, Pinterest - existuje toľko spoločenských médií a je pravdepodobné, že spoločnosť alebo spoločnosti, ktoré ste po tom pravdepodobne majú účty aspoň na niekoľkých z nich. Spojte sa so všetkými a dávajte pozor na ich aktualizácie. Tu je viac o tom, ako používať sociálne médiá vo vašom hľadaní práce .
- Spojte sa so spoločnosťou na LinkedIn. Sledujte spoločnosť na LinkedIn, pozrite sa, s kým ste s firmou prepojený a s kým sa s ním môžete pripojiť, a pozrite si stránku spoločnosti LinkedIn o najnovších príspevkoch. Tu sú pokyny na odosielanie pozvánok do služby LinkedIn na pripojenie a správy.
- Vyhľadajte konkrétne účty súvisiace s prijímaním do zamestnania. Niektoré väčšie spoločnosti majú individuálne účty na účely prenájmu; Napríklad služba Huffington Post otvára pracovné príležitosti od spoločnosti @HuffPoJobs. Ak posúvate informačný kanál nadol, uvidíte veľa používateľov, ktorí majú priame otázky týkajúce sa príležitostí a získavajú priame odpovede. Twitter môže byť dobrým spôsobom, ako sa dostať do kontaktu s oddelením ľudských zdrojov spoločnosti, ktoré by bolo ťažké dosiahnuť inak. Prečítajte si viac o hľadaní práce s Twitterom .
- Vyčistite svoj čin. Ak budete komunikovať so spoločnosťou v sociálnych médiách , musíte sa uistiť, že vaša online prítomnosť je profesionálna. Skontrolujte si profily sociálnych médií, aby ste sa uistili, že nie je nič nevhodné alebo nevhodné, a skontrolujte nastavenia ochrany osobných údajov, aby ste zistili, kto môže vidieť, čo na vašej stránke.
- Záložka otvorte úlohu. Väčšina spoločností má sekciu "Kariéra" na svojich webových stránkach vyhradenú len na to, aby otvorila pracovné miesta. Uložte si záložky na tieto stránky a zvyčajne ich pravidelne kontrolujte.
- Vytvorte plán termínov a nastavte si kalendárné upozornenia. Ak je vaším cieľom požiadať o ročný program, ako je priateľstvo alebo otvorenie pracovných miest v spoločnosti, uchováva dokument programu Excel obsahujúci všetky dôležité dátumy a termíny a nastavuje upozornenia pomocou online kalendára na vašom smartfóne alebo počítači.
- Pozrite sa na príležitosť stretnúť sa s náborovým pracovníkom. Mnoho spoločností sa zúčastňuje veľtrhov pracovných príležitostí a kariérnych sietí. Prečítajte si webovú stránku zamestnávateľa, či máte nejaké, na ktorých sa môžete zúčastniť. Ak áno, budete mať možnosť zdieľať váš životopis a spojiť sa osobne.
- Nebojte sa osloviť spoločnosť. Ak máte otázku - ako keby bola práca, ktorú ste sledovala, naplnená, ak chce spoločnosť splniť určitý typ pozície alebo ako rýchlo môžete požiadať o sezónnu prácu - nebojte sa získať v kontakte so spoločnosťou. Stačí poslať zdvorilý a profesionálny e-mail s otázkou. Nielen, že obdrží oddelenie ľudských zdrojov organizácie vaše meno, ale je to dobrá ilustrácia vášho nadšenia a záujmu.
Súvisiace články: Ako si všimnúť Vaša spoločnosť snov