Preklenutie priepasti medzi miestnou politikou a verejnou správou
V mestskej rade je riadiaci orgán zvolený občanmi. Právomoci starostu v tejto forme vlády sa líšia od mesta po mesto; primátor však nie je výkonným riaditeľom.
Rada prijíma manažéra mesta, aby slúžil ako výkonný riaditeľ mestskej vlády. S niektorými výnimkami, ktoré sa líšia od mesta k mestu, správca mesta dohliada na všetkých pracovníkov mesta.
Správca mesta radí rady o svojich rozhodnutiach, ale nemá formálnu právomoc hlasovať o zákonoch prijatých radou. Akonáhle sa urobia zákony alebo iné rozhodnutia, manažér mesta je nakoniec zodpovedný za uskutočnenie želania rady.
Výberový proces
Mestské rady často zamestnávajú headhunting firmy, aby organizovali kandidátske vyhľadávanie, keď sa uvoľní miesto manažéra mesta. Členovia Rady často nemajú čas ani odborné znalosti na to, aby sa venovali dôkladnému vyhľadávaniu.
Headhunters vytvorili vzťahy s mestskými manažérmi v iných mestách. Použijú tieto spojenia na to, aby sa priamo priblížili mestskí manažéri v iných mestách, aby sa uchádzať o túto prácu a tiež požiadali o odporúčania týkajúce sa kandidátov, o ktorých vedúci hliadkovia nevedia.
Proces riadenia hlavy nevylučuje, aby boli vybraní vedúci oddelenia mesta alebo asistenti mestských manažérov , ale to znamená, že sa budú podrobnejšie skúmať, než ak by sa Rada rozhodla presadzovať najkvalifikovanejšiu osobu, ktorá už je zamestnaná.
Akonáhle sa zoznam finalistov rozvíja, Rada má tých finalistov cestovať do mesta na rozhovory.
Komplikujúcim faktorom v tom, že je menovaný finalistom, je, že zoznam finalistov je často hlásený miestnymi médiami. Ak je finalista už manažérom mesta v inom meste, je len otázkou času, kým jeho súčasná mestská rada zistí, že sa aplikuje inde. To spôsobuje, že mestskí manažéri sú veľmi selektívni, pokiaľ ide o miesta, na ktoré sa vzťahujú, a snažia sa informovať svojich súčasných členov rady, keď sú menovaní finalistami.
Vyžaduje sa vzdelanie
Mestskí manažéri často prichádzajú cez rôzne mestské oddelenia; preto mestskí manažéri majú širokú škálu vzdelávacieho prostredia. Napríklad mestský manažér, ktorý je bývalým finančným riaditeľom, bude mať titul v oblasti účtovníctva alebo financií. Podobne, mestský manažér, ktorý bol býval policajným šéfom, mal trestné právo.
Mnohí mestskí manažéri sa vrátia do strednej kariéry v škole, aby získali buď titul magistra verejnej správy, alebo osvedčený certifikát verejného manažéra.
Skúsenosti vyžadované
Správca mesta nie je postavený na vstupnej úrovni. Vyžaduje si významné riadenie a skúsenosti miestnych vlád . Pred prijatím svojich prvých rolí manažérov mesta majú ľudia často skúsenosti ako asistenti mestského manažéra alebo vedúceho oddelenia.
Kandidáti, ktorí majú predchádzajúce skúsenosti s riadením v meste, sú s najväčšou pravdepodobnosťou najatý pre voľné miesta manažérov mesta.
Čo mestský manažér robí
Ako vrchný verejný správca mestský manažér preklenuje priepasť medzi politikou a administratívou. Mestský manažér musí byť vždy vedomý toho, aké kroky prijme jednotliví členovia mestskej rady, občania a mestský personál.
Najdôležitejším volebným obvodom mesta je mestská rada. Spoločným vtipom v povolaní manažmentu mesta je, že všetci manažéri mesta potrebujú urobiť, je vedieť, ako počítať až štyri. Tento vtip odvádza skutočnosť, že najčastejším počtom členov mestskej rady je sedem. Štyri hlasy o sedemčlennej mestskej rade tvoria väčšinu. Ak manažér mesta môže dôsledne udržať štyroch zo siedmich členov spokojných s výkonnosťou manažéra, má tento manažér istotu práce.
Ale znova to je vtip z nejakého dôvodu. Mestskí manažéri často nemajú istotu zamestnania. Mestské rady môžu byť mimoriadne nestále. Členstvo sa premení a kandidáti s jednou emisiou sa môžu ľahko vybrať.
Správca mesta zvyčajne býva v meste tri až šesť rokov. Ak sa nechcete pohybovať po niekoľkých rokoch, práca ako správca mesta nie je pre vás. Keď manažér mesta zostáva v meste viac ako šesť rokov, ostatní mestskí manažéri žiarli.
Správca mesta sa zaoberá všetkými osobnými záležitosťami. Rozhodnutia požiaru zamestnanca mesta často prichádzajú za schválenie manažéra mesta. Napriek tomu, že správca mesta má právomoc rozhodovať o ukončení činnosti, obozretný mestský manažér sa bude usilovať o neformálne schválenie starostu a kľúčových členov rady, ako aj získať právne stanovisko mestského zástupcu . Najmenej manažér by mal informovať radu o ukončení zamestnania, aby sa o situácii v médiách nezistila, ak by vystrelilý zamestnanec túto situáciu zverejnil.
Politika nepotismu mesta je pre manažéra mesta často prísnejšia ako pre ostatných zamestnancov, pretože mestský manažér je predovšetkým zamestnanci vo velení .
Správca mesta komunikuje s inými vysoko postavenými verejnými správcami v komunite, ako sú krajský sudca a školský šéf . Manažér pôsobí aj ako sprostredkovateľ pre regionálne a štátne vlády.
Čo získa manažér mesta
Mzda správcu mesta veľmi koreluje s veľkosťou mesta. Mestá dostatočne veľké na to, aby si mestského manažéra mohli zaplatiť 40 000 dolárov ročne, zatiaľ čo najväčšie mestá v krajine zaplatia viac ako 200 000 dolárov ročne.
Niekedy veľmi malé mestá zaplatia mestskému manažérovi oveľa viac, než by naznačovala veľkosť mesta. Tieto mestá majú z dôvodu vysokých majetkových hodnôt neobvykle veľkú daňovú základňu.
Mestskí manažéri majú často zmluvy, ktoré stanovujú iné typy náhrad, ako sú príspevky na autá, príspevky na bývanie a odložené kompenzácie. Mestá často začnú svoje zmluvné rokovania z toho, čo urobil predchádzajúci mestský manažér.