Môžete tiež chcieť ukázať ocenenie za niečo nesúvisiace s vašim hľadaním práce. Môžete napríklad ukázať ocenenie za zamestnanca, ktorý prispel do tímu, šéfa, ktorý vám poskytol poradenstvo, alebo nadriadeného, ktorý vám odporučil propagáciu.
Možno by ste chceli poďakovať kolegovi alebo klientovi za úvod alebo za postúpenie. Odoslanie niekomu listu ocenenia je skvelý spôsob, ako ukázať vďaku a udržiavať silné vzťahy s ľuďmi vo vašej sieti.
Prečo poslať posúdenie
V čase odosielania textových správ a "okamžitých správ" sa písanie ďakovných poznámok a obchodných listov stáva strateným umeleckým. Napriek tomu formálne písanie listov je stále veľmi hodnotná zručnosť, ktorú ocenia tak obchodní, ako aj súkromní príjemcovia. Povedať "ďakujem" je tiež spôsob, ako vytvoriť alebo rozvíjať vzťah s profesionálnym spojením. To môže pomôcť vašej kariére v budúcnosti aj krátkodobo. Takže ak si vezmete čas na napísanie úprimného listu, ktorý je dobre vyjadrený, gramatický a bez pravopisných chýb, vystupujete priaznivo v porovnaní s rovesníkmi, ktorí nemajú túto schopnosť.
Nižšie sú uvedené tipy na písanie listov ocenenia, ako aj zoznam vzorových listov ocenenia, ktoré môžete použiť ako šablóny pre rôzne osobné a profesionálne okolnosti, v ktorých by ste chceli ukázať vaše uznanie.
Tipy na písanie uznaných písmen
Napíšte čo najskôr. Pokúste sa čo najskôr poslať posúdenie alebo e-mail. Napríklad, ak máte informačný rozhovor s kontaktom, pošlite im ďalší deň ďakujúci list. Chcete, aby osoba, ktorá dostala list, si pamätala, na čo ste im poďakovali.
Vysvetlite, prečo píšete. Jasne vysvetlite, na čo ukážete uznanie. Najmä ak ste okamžite upustili loptičku na písanie a na chvíľu to bolo, môže osoba potrebovať pripomenutie.
Držte ho krátky a zameraný. Udržujte svoj list stručný. Chcete vyjadriť svoju vďaku bez príliš dlhej doby. Zvyčajne stačí niekoľko odsekov.
Buďte úprimní. Neprekračujte vrchol vo svojej vôli. Vyjadrite svoju vďačnosť úprimne, ale stručne. Jednoducho uveďte, koľko hodnotíte osobnú pomoc alebo jej úspech.
Upraviť, upraviť, upraviť. Nezabudnite si skontrolovať svoj list pred jeho odoslaním. Chcete sa stať profesionálnym a lešteným, dokonca aj v cenovom liste.
Zvážte formát. Môžete zvážiť odoslanie Vášho listu v jednom z troch formátov: vo formáte obchodného listu , ako e-mail alebo ako osobný list s vďaky. V prípade formálnejších vzťahov (napríklad zamestnávateľ alebo nový sieťový kontakt) zvážte profesionálnejší formát obchodného listu. Ak chcete, aby osoba okamžite prijala váš list, zvážte odoslanie e-mailu. Osobitý list alebo karta by boli vhodné pre blízky kontakt, priateľa alebo člena rodiny.
Odporúčanie Letter Vzorky
Je dobré prečítať si príklady hodnotenia a e-mailových príkladov nižšie pred tým, než začnete písať svoje vlastné.
Príklady vám môžu pomôcť zistiť, aký druh obsahu by ste mali zahrnúť do Vášho listu. Príklady vám môžu pomôcť aj s rozložením a formátom vášho listu.
Zatiaľ čo príklady, šablóny a pokyny sú skvelým východiskovým bodom vášho listu hodnotenia, vždy by ste mali byť čo najpôvodnejší. Uistite sa, že budete mať čas na prispôsobenie vášho listu, poznámky alebo e-mailovej správy, takže odráža vaše úprimné ocenenie a dôvod, prečo píšete.
Prieskumy hodnotenia zamestnania: Hoci mnohí ľudia si myslia, že hľadanie zamestnania je iba procesom podania žiadosti o pracovné oznámenie, pravdou je, že mnohí zamestnanci sa najali kvôli ich spojeniam - kolegom, obchodným partnerom alebo inštruktorom, ktorí ich odporučili pre prácu alebo inak im pomohla prostredníctvom vytvárania sietí.
Tu je spôsob, ako vyjadriť uznanie tým, ktorí vám pomohli počas všetkých fáz vašej kariéry.
- Apreciačný list na úvod
- Apreciačný list pre pomoc pri hľadaní zamestnania
- Apreciačný list pre sieť
- Job Lead Thank You Letter (najal)
- Vedúci pracovného miesta Ďakujem vám list (nie je prenajatý)
- Ďakujem vám za úvod
- Ďakujem za referenciu
Ako poďakovať zamestnávateľovi alebo kolegovi: Existuje veľa príležitostí, keď je politické (rovnako zdvorilé), aby ste poďakovali zamestnávateľovi, a to od začiatku, keď si venovali čas na vypočutie na pozíciu. Po tom, čo ste prijatí do zamestnania, pomôžte budovať morálku svojho šéfa, vašich kolegov alebo (ak ste v manažmente) vašim zamestnancom tým, že im venujete čas písomne im poďakovať, na pracovisku.
- Job Interview Ďakujem vám
- Odhodlaný list šéfovi
- List ocenenia kolegu
- Ukážka hodnotenia e-mailu zamestnancovi
- Vzorový cenník za pomoc pri práci
- Vzorový list ocenenia pre člena tímu
Podpísané písmená pre odporúčanie : Odborné odporúčania môžu mať vplyv na to, či ste považovaní za prácu alebo či ste úspešne prevzali a pristáli veľkého klienta. Ak ste podnikateľ, ktorý závisí od odporúčaní na vybudovanie potrubia, tieto poznámky o zhodnotení pomôžu zabezpečiť, aby ľudia, ktorí odkázali vaše služby, budú pokračovať.
Viac podčiarknutých listových vzoriek
Potrebujete viac inšpirácie? Tu je viac vzoriek s poďakovaním, vzorka s listom o zhodnotení , osobná hodnotiaca správa a e-mail s posúdením .