Písanie o materstve je integrácia pracovného a životného štýlu.
Ide o žiadosť o list materstva.
Ďalšou vecou, ktorú môžete urobiť, je ísť a skúmať, čo je materský list a čo by malo byť zahrnuté (viem, že to je to, čo som urobil!)
Váš list o materstve môže byť oveľa viac ako vaše oznámenie o tehotenstve, dátum splatnosti a koľko času by ste chceli.
Je to formálny profesionálny plán práce a života, ktorý je verejne zdieľaný.
Ide o integráciu medzi prácou a životom v najlepšom! Môže to byť veľká príležitosť, ktorú vám povzbudzujem, aby ste to naplno využili. Tu je ako ...
Nastavte očakávania
Od začiatku tehotenstva sa môžete cítiť dobre alebo sa môžete cítiť strašne. V závislosti od toho, ako sa cítite (pretože každá osoba je iná a každé tehotenstvo je iné), nastavte očakávania, ak plánujete príležitostne používať čas choroby. Nikto iný nevie, čo sa deje vo vašom tele, okrem teba.
Ak chcete zabrániť tomu, aby ste sa cítili vinní z toho, že ste si vzali niekoľko chorých dní, oznámením, že to môžete urobiť, keď to bude ťažké. Tehotenstvo je čas vykonávať extrémnu starostlivosť o seba, aby ste mohli začať tým, že nastavíte očakávania.
Nezabudnite uviesť, že budete potrebovať voľno pre mesačné lekárske stretnutia a že ku koncu tehotenstva (uveďte mesiace) sa tieto schôdzky zvýšia. Čím viac vopred ste o svojej dostupnosti, tým lepšie, pretože dáva ostatným šancu lepšie plánovať váš plán.
Nastavte osobné hranice
Ak existujú projekty, o ktorých sa domnievajú, že spolupracovníci potrebujú vašu pozornosť, je čas na stanovenie pevných hraníc. Označte čas prestávok, keď nové projekty nebudú vo vašom rozvrhu povolené. Môže to byť hneď, ako ohlásíte svoje tehotenstvo, alebo pravdepodobne to bude, keď ste na polovici tehotenstva.
Toto bude vaša výzva, aby ste si pamätali, že máte vždy na výber.
Ak nechcete, aby vaše tehotenstvo bolo súkromné, povedzte to. Ak je to niečo, čo nechcete diskutovať, nastavte hranicu vo svojom liste a uprednostňujte rozhovory o odborných témach. Ak zmeníte názor na líniu, tak to bude, znova máte vždy na výber.
Uveďte návrhy a odporúčania
Vašu prácu viete najlepšie, takže váš zamestnávateľ sa bude zaujímať o váš názor na vaše každodenné povinnosti. Vo svojom liste môžete uviesť svoje aktuálne projekty a kto by vo vašom oddelení pracoval čo najlepšie s projektom alebo klientom. Vytvorte tiež plán odovzdávania vrátane toho, kedy by ste chceli začať stretávať so spolupracovníkmi, keď budete svojim klientom informovať o svojich šťastných správach a ako chcete dosiahnuť pokrok v prechode.
Opýtajte sa, čo chcete po narodení dieťaťa
Chcete sa vrátiť z materskej dovolenky alebo pracovať z domu? Môžete to uviesť na konci svojho listu, aby ste začali rozhovor. Spomenúť si, čo by ste chceli vidieť, stane loptičku v pohybe. Týmto spôsobom je ešte predtým, než odídete, pokryté ešte jedna vec a váš zamestnávateľ vie, kde máte hlavu.
Bolo by skvelé vedieť, že sa dostanete do materskej dovolenky, aké máte možnosti.
Váš list o materstve je verejne zdieľaný plán, ktorý načrtáva, ako sa chystáte vyrovnať svoje tehotenstvo a vašu pracovnú záťaž. Je to spôsob, ako povedať svojej spoločnosti, čo od vás môžu očakávať, a je to ideálny čas na začatie hraníc. Je to čas, aby ste boli viac odvážni vo vašich profesionálnych schopnostiach . Ak máte v pláne nasledovať, budete cítiť bezpečný, produktívny, rovnako ako pochopený.
Dieťa príde tak skôr, ako začnete s plánom dostať všetkých na rovnakú stránku ako ste si viac dôverujúci, bezpečný a produktívny (osobne a profesionálne), ktorý budete cítiť, keď je čas ísť do miestnosti.