Blahoželáme vám k príprave nového e-mailu

Ako a prečo posielať svoje najlepšie priania, keď získajú novú pozíciu

Keď priateľ alebo kolega dostane novú prácu, je to tak zdvorilé a chytré, aby ste poslali blahoželanie . Profesionálne siete sú olejované a udržiavané prostredníctvom malých, ale pozitívnych prejavov podpory a povzbudenia a jednoduchá poznámka o blahoželania si spomenie príjemca.

Zatiaľ čo najviac osobný prístup by bolo ručné písanie a uverejnenie tradičnej karty poštou, je tiež dobré poslať e-mail s cieľom vyjadriť svoje najlepšie priania.

Stačí sa uistiť, že je personalizované, aby vyjadroval váš vzťah s osobou, ktorej posielate. Tu je gratulujúci príklad poznámok, ktorý môžete prispôsobiť poslať e-mailom niekomu, kto našiel novú prácu.

Blahoželáme vám e-mailové správy

Subject Line: Blahoželáme k vašej novej pozícii

Dobrý deň Steve,

S radosťou som sa dozvedela o vašej novej pozícii v spoločnosti Kiwi.

Keď poznáme a spolupracujeme s vami, viem, že ste pripravení na takúto výzvu, a dojem, že ste s touto úžasnou novou kariérou usilovali. Máte potrebné zručnosti a skúsenosti a urobíte úžasný vedúci tímu. Zatiaľ čo budeme chýbať vaše odborné znalosti a všeobecný optimizmus a fandění, ktoré ste vytvorili v našom oddelení, som viac ako šťastný za váš úspech v pristátí vašej novej úlohy. Dajte mi vedieť, či môžem urobiť niečo, čo by som vám pomohol počas prechodu medzi pracovnými miestami.

Najlepšie šťastie, ako postupujete vo svojej kariére, a prosím, držte ma aktualizovaný, ako sa deje!

S pozdravom,

Joseph Purple

  • Vaša emailová adresa
  • vaše sociálne médiá spracovávajú
  • Vaše telefónne číslo
  • Tvoja webová stránka

Prvky gratulujúceho e-mailu pre novú prácu

Vo svojom e-mailu nezabudnite uviesť spoločnosť a pozíciu nového pracovného miesta príjemcu. Pridajte osobné, špecifické podrobnosti, ktoré sú príkladom toho, prečo si myslíte, že budú úspešní v ich novej úlohe. Prajeme im úspech a ponúkame im podporu počas ich kariérneho prechodu.

Nakoniec nezabudnite uviesť niekoľko spôsobov, ako vás kontaktovať, vrátane e-mailu, telefónu, webových stránok a sociálnych médií (napríklad LinkedIn) v podpisu vašej správy .

Môžete tiež navrhnúť, aby ste sa zhromaždili na kávu, obed alebo šťastnú hodinu za pár týždňov, aby ste dokázali dokázať, ako robia vo svojej novej pozícii.

Mali by ste poslať aj tradičnú kartu? Ak máte silný vzťah, odosielanie kvetov, balónov, cukríkov alebo jednoducho pekná karta okrem e-mailu je príjemným dotykom.

Prečo by ste mali poďakovať za novú prácu

Keď váš priateľ alebo kolega dostane nové miesto, počet kontaktov porastie. Tým, že budete udržiavať kontakt s osobou v novom zamestnaní, budete mať možnosť získať úvody pre ľudí v tejto spoločnosti.

Ak vaša priateľka zastáva funkciu v rámci vašej organizácie alebo spoločnosti, bude stále robiť nové kontakty. Spoločnosť, ktorá prijíma zamestnanie, prechádza zmenami a reštrukturalizáciou a to znamená, že vznikajú nové vzrušujúce príležitosti. Ak poskytnete konkrétnu službu alebo produkt, váš priateľ sa môže dozvedieť, že je potrebné v novej situácii a odporúča svojmu nadriadenému, aby ste sa pripojili k svojmu novému tímu.

Občas ste mohli požiadať o prácu, ktorú váš priateľ prišiel vyplniť.

Nedovoľte, aby vám to zabránilo v posielaní blahoželania. Udržujte komunikáciu otvorenú pomocou optimálneho a podporného e-mailu.

Ak s nimi budete udržiavať pozitívny vzťah, aj po konkurenčnom hľadaní zamestnania, kde boli vyberaní, môžete sa dozvedieť viac o svojej novej práci a použiť tieto informácie na spracovanie vašich aplikácií na podobné pozície v budúcnosti. Postupujte s inou poznámkou za pár týždňov, čo naznačuje, že sa stretnete s tým, ako sa deje.