Ako odpovedať na otázky týkajúce sa rozhovoru, keď ste zmenili kariéru
Vo vašej odpovedi budete musieť riešiť všetky obavy, ktoré môže zamestnávateľ mať o tom, ako dlho zostanete v práci.
Toto je obzvlášť dôležité, ak váš životopis naznačuje, že ste získali niekoľko nových pozícií v krátkom čase.
Riešenie otázky o vašom rizikovom faktore
Prispôsobenie vašich zručností Role
Najlepším spôsobom, ako odpovedať na túto otázku, je zdôrazniť, do akej miery táto konkrétna pozícia vyhovuje vašim záujmom. Prečítajte si každý prvok popisu práce a berte na vedomie zodpovednosti, ktoré sú pre vás najzaujímavejšie. Premýšľajte o paralelných rolách, ktoré ste mali v minulosti, a buďte pripravení popísať, ako je plnenie tejto práce pre vás.
Umiestnite sa ako riešenie, nie ako potenciálne riziko. Zhodte si to, čo ponúkate na zozname požiadaviek na prácu a dajte svojmu najlepšiemu predajnému ihrisku, s dôrazom na vlastnosti a charakteristiky, ktoré vám robia jedinečný a pevný zápas pre danú prácu.
Príklad: "Z našej konverzácie sa zdá, že hľadáte niekoho, kto by prišiel a prevzal úlohu vo vašom redakčnom oddelení.
"S mojimi siedmimi skúsenosťami v oblasti online a tlačovej publikácie som ušetril spoločnosti tisíce dolárov tým, že efektívne pracoval s externými pracovníkmi. V mojej poslednej práci som narazil na terénnu prevádzku, dohliadal na päťdesiat redaktorov mimo lokality a rýchlo zväčšil problémy s našou online publikačnou platformou.
"Som schopný ostať zameraný na stresové situácie, napríklad keď sme zvýšili produkciu článku o päťdesiat percent mesačne za mesiac."
Vykonajte svoj výskum
Vyskúšajte dôkladne svoju oblasť kariéry a podrobne vysvetlite, prečo robíte zmenu. Hovorte s kontaktmi, ktorí pracujú vo vašom novom poli a stín ich získať hlbší pohľad na ich pracovnú úlohu. Pokiaľ je to možné, staňte sa dobrovoľníkom alebo dobrovoľníkom na krátky čas, aby ste potenciálnym zamestnávateľom ukázali, že ste vedomí tejto oblasti a ste sa zaviazali k vašej novej úlohe.
Ak si myslíte, že vaša história zamestnania môže vyvolať červenú vlajku, pokiaľ ide o vašu úroveň odhodlania pre každé pracovné miesto, ktoré ste zadržali, zdôraznite, ako ste v minulosti viedli k tejto oblasti a spôsoby, akými ste posilnili vašu dôveru v túto novú pozíciu ,
Môžete napríklad spomenúť, že v minulosti ste zmenili polia kvôli pôžitku z vyššej mzdy, väčšej zodpovednosti alebo väčšieho postavenia, ale starostlivo neuvažovali o tom, ako bude stimulovať skutočnú prácu. Môžete spomenúť, že ste vyrastali z tejto skúsenosti a ste pripravený plne sa zaviazať k novej pozícii.
Povedz príbeh
Pohyb pracovných miest sám osebe nemusí byť škodlivý pre váš profil ako uchádzača o zamestnanie.
Je to všetko o tom, ako nastaviť vašu odpoveď. Hľadajte spôsoby, ako preukázať kontinuitu svojej kariéry. Povedzte príbeh, ktorý ukazuje pokračujúci rast.
Napríklad, možno vaše posledné tri práce sa zdajú byť nespojené na povrchu, ale umožnili vám prevziať ďalšie vedúce povinnosti s každou zmenou. Ukážte to vo svojej odpovedi a potom ukážte, ako by ste mohli využiť to, čo ste sa naučili vyniknúť v úlohe, o ktorej diskutujete.
Ďalšie tipy na odpoveď na ťažké rozhovorové otázky
- Majte svoju odpoveď krátku a sladkú. Vaším cieľom je odpovedať na túto otázku tak rýchlo a presvedčivo, ako je to možné ... a potom prejsť na zvyšok rozhovoru. Nepoužívajte na túto tému dlhšie, než je potrebné.
- Vykonajte svoju odpoveď. Najlepším antidotom pre nervy je príprava . Ak ste v minulosti niekoľkokrát zmenili úlohy, mali by ste byť pripravení na tieto alebo podobné otázky. Formulujte odpoveď a potom ju praktizujte, až kým sa nebudete cítiť úplne pohodlne. (Nezabudnite si to však, nechcete, aby ste vyzerali ako prednesujúci svoje vyhlásenie pred sudcom.)
Nejedná sa o sebe. Keď sa v situácii rozhovoru cítite neisto, je ľahké začať mať obe strany rozhovoru. Odolať nutkanie. Teraz nie je čas, aby ste sa sám odvrhol, alebo aby ste sa sami pustili. Buďte pozitívni - a nebojte sa falošnej dôvery, ak potrebujete.